גיא קריגר
עובר ושב

גיא קריגר מונה למנכ"ל מנורה מבטחים פנסיה וגמל

14 בספטמבר 2017

גיא קריגר מונה למנכ"ל מנורה מבטחים פנסיה וגמל המנהלת את קרן הפנסיה מבטחים החדשה ויחליף בתפקידו את יהודה בן אסאייג אשר מונה למנכ"ל מנורה מבטחים ביטוח החל מ-1 בספטמבר 2017. מינויו יכנס לתוקף בכפוף לאישור רשות שוק ההון ביטוח וחיסכון. קריגר, הצטרף למנורה מבטחים פנסיה בשנת 2004 וכיהן במגוון תפקידים בחברה, ומכהן החל משנת 2009 כמשנה למנכ"ל. הוא בעל ניסיון רב וידע מקצועי רחב בעולם הפנסיה והביטוח. מנורה מבטחים פנסיה וגמל מנהלת את מבטחים החדשה, עם היקף נכסים מנוהל של כ-97 מיליארד שקל. בנוסף, החברה מנהלת קופות גמל וקרנות השתלמות, כך שסך הנכסים המנוהל על ידי החברה מסתכם בכ-120 מיליארד

הזירה המשפטית

ייצוגיות: אקסלנס נשואה גמל ואלטשולר שחם גמל ופנסיה מעלות את דמי הניהול ללא הודעה מוקדמת

21 באוגוסט 2017

לטענת התובע, לחברות קיימת זכות חריגה ויוצאת דופן להעלאת שיעור דמי הניהול הנגבים מעמיתיהן באופן חד צדדי ללא קבלת הסכמתם, כאשר התנאי היחיד שנקבע הוא משלוח הודעה מקדימה על הכוונה להעלאה כאמור. התובע טוען כי החברות לא עמדו בתנאי המחייב

הזירה המשפטית

נדחתה ייצוגית נגד מנורה מבטחים שהוגשה בטענה שדמי הניהול הועלו שלא כדין

17 באוגוסט 2017

בתביעה נטען כי החברה העלתה את דמי הניהול בשעה שבתקנון קרן הפנסיה נקבע רק שיעור דמי הניהול המרביים, ולא נקבעו בתקנון קריטריונים לעניין דמי הניהול שייגבו בפועל. ב-13 באוגוסט 2017 ניתן פסק דין לפיו בקשת האישור דינה להידחות, בשל העדר עילת תביעה

מנורה מבטחים
חדשות

מנורה מבטחים פנסיה וגמל משיקה את "מיס פנסיה" – המותאמת לנשים

26 בינואר 2017

מנורה מבטחים פנסיה וגמל השיקה היום (יום ג') חבילת פנסיה חדשה  "מיס פנסיה": תכנית פנסיה ייחודית המיועדת לנשים בלבד. חבילת הפנסיה באה לתת מענה לפערים הקיימים בין ציבור הנשים והגברים בישראל, כגון:  תנאי שכר, פנסיה נמוכה יותר בגיל פרישה, תוחלת חיים ארוכה יותר, שיעור השתתפות בכוח העבודה נמוך יותר ביחס לגברים, שיעור השתתפות בעבודה חלקית גבוה יותר מגברים, חופשות לידה ועוד. במנורה מסבירים, כי פערי השכר בין נשים לגברים בישראל הן בעיה ידועה ומוכרת, אך מעטים מאתנו ערים להשלכה הדרמטית של אותם פערי שכר על הפקדות לקופות הפנסיה ועל גובה הפנסיה שיינתן בעת היציאה לגמלאות. במטרה לסייע לנשים לצמצם את

משאבים- עמוד הבית

ערעור נוסף בעקבות דחיית ייצוגית נגד מנורה מבטחים בנושא השבה של כספי פיצויים למעסיק

19 בינואר 2017

בבית הדין הארצי לעבודה הוגש ערעור שני, על ידי מבקש נוסף, בגין דחיית בקשה לאישור תביעה ייצוגית נגד מנורה מבטחים פנסיה וגמל בבית הדין האזורי לעבודה. התביעה הוגשה בטענה, כי החברה החזירה כספי פיצויי פיטורין שהופקדו בקרנות הפנסיה של התובעים, למעסיקיהם, לכאורה בניגוד להוראות הדין – כך הודיעה מנורה ביום ג' השבוע לבורסה. הכוונה בתביעה היא להחזר פיצויים אוטומטי למעסיק, בניגוד לצו הרחבה פנסיית חובה. בית הדין האזורי לעבודה בבאר שבע החליט לדחות ב-11 בדצמבר 2016 שתי בקשות, שהדיון בהן אוחד, וקבע כי הן אינן מתאימות להתברר כתביעות ייצוגיות. מנורה מבטחים דיווחה ב-5 בינואר על הגשת הערעור הראשון על ידי