מקצוע הרפרנט
חדשות

משרד העבודה והרווחה הכיר במקצוע רפרנט מקצועי לסוכן הביטוח

אוגוסט 25, 2019

לראשונה, לאחר שנה של מו”מ ודיונים, הכיר משרד העבודה והרווחה במקצוע רפרנטת מקצועי לסוכן הביטוח כמקצוע מוכר. לדברי רונן דניאלי, מנהל המכללה לפיננסים וביטוח: “נפל דבר בשוק העבודה, לראשונה מוענקת בארץ הכרה מקצועית לתחום, ומטבע הדברים, בבלעדיות למכללה וללשכה”. לדבריו, “בשנים האחרונות זוהה בענף הביטוח פער גדול בין הצורך בכוח אדם מקצועי לתפקיד עוזרת מקצועית/רפרנטיות לסוכן הביטוח, לבין היצע העובדות במקצוע הנ”ל. סוכני הביטוח משוועים לעוזרות מקצועיות, ולראייה הביקוש הגבוה לבוגרות קורס הרפרנטיות המתקיים במכללה מעת לעת.המכללה אומנם מפעילה קורסים לרפרנטים בהתאם לביקוש הקהל הרחב, אולם בכדי לעשות צעד משמעותי לסגירת הפער הנ”ל, שמנו למטרה את הנגשת מקצועות הביטוח בעלי

טכנולוגיה בארגון

Qlik Israel עורכת את הכנס השנתי – Qlik Day 2019

אוגוסט 22, 2019

גם השנה מקיימת חברת Qlik Israel (קליק ישראל), הנציגה הרשמית של חברת Qlik העולמית את כנס הלקוחות השנתי שלה, שמושך אליו מאות לקוחות ביניהם מנמ”רים, מנהלי BI, ומקבלי החלטות מכל המגזרים. השנה יתקיים הכנס ביום ב’ ה-9 לספטמבר בסינמה סיטי גלילות ויתמקד בעולמות ה-BI, דאטה ואנליטיקה – תחום מומחיותה של חברת Qlik. את הכנס יפתח אילן גת מנכ”ל Qlik Israel שיסקור את האג’נדה של הכנס ויזמין את Chris Jones סמנכ”ל בכיר בחברת Qlik העולמית, המגיע במיוחד מארה”ב, להיות המרצה המרכזי ואורח הכבוד. הרצאתו ‘Lead With Data’ תעסוק בחידושים האחרונים בעולמות ה- Insights, Analytics , Data. “Become a Data Driven Organization”

זוית אחרת עו"ד ג'ון גבע

הצבת מגבלות למעסיק פוטנציאלי עשויה להיחשב כדחיית הצעת עבודה

אוגוסט 22, 2019

בית הדין אישר כי כאשר מועמדת פוטנציאלית לעבודה מציבה בפני המעסיק הפוטנציאלי תנאים מגבילים את סמכותו של המעסיק ואשר מעסיק סביר לא היה מקבלם, רואים את המועמדת לעבודה כמי שדחתה את ההצעה שהוצעה לה

דיני עבודה

תביעה נגד משרד עוה”ד נעמי לנדאו: “הפר הסכם עבודה טרם תחילת העסקה בפועל”

אוגוסט 22, 2019

משרד עוה”ד נעמי לנדאו ושות’ מתל אביב העוסק בייצוג עובדים ומעסיקים נתבע בבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב לשלם סך של 85 אלף שקל לעו”ד בועז אורמן מיהוד-מונוסון. זאת בטענה להפרת הסכם עבודה טרם תחילת העסקה בפועל, פיטורין שלא כדין, ועוגמת נפש. לדברי התובע הוא התקבל לעבודה במשרד עוה”ד נעמי לנדאו ושות’ לאחר שסיים התמחות בפרקליטות המדינה אצל אורית פודמסקי מנהלת המחלקה לסכסוכי עבודה שבמשרד הראשי בירושלים, תוך סיכום בעל פה בינו לבין מנהלת המשרד עו”ד נעמי לנדאו של תנאי ההעסקה, והפסקת החיפוש מצידו אחר מקומות עבודה, על כל המשתמע מכך. אלא נטען בתביעה כי על אף התקשרות הצדדים ליחסי

מאמרים

בנק ישראל: העלאת רמת החיים בישראל באמצעות הגדלת פריון העבודה

אוגוסט 22, 2019

חטיבת המחקר של בנק ישראל מפרסמת היום דוח מקיף, המנתח את בעיית פריון העבודה הנמוך במשק הישראלי, ומציג המלצות אופרטיביות לטיפול בבעיה בשנים הקרובות. הניתוחים וההמלצות בדוח מבוססים הן על דיוני “ועדת הפריון” בראשות מנכ”ל משרד האוצר, הן על התייעצויות עם מגוון בעלי תפקידים במגזר הציבורי, העסקי ואנשי האקדמיה, והן על מחקרים שנערכו באקדמיה בארץ ובעולם, בבנק ישראל, ובמשרדי הממשלה. חלקים שונים של הדוח נידונו טרם פרסומו עם הגורמים הרלוונטיים במשרדי הממשלה השונים, שתרמו תובנות רבות לשיפורו. עם זאת, ההמלצות במסמך זה משקפות את עמדת בנק ישראל בלבד ואינן מחייבות את הגופים עמם התייעצנו. התוצר לשעת עבודה (פריון העבודה) בישראל

משאבי אנוש

הכנסות של 40 מיליון שקל: שב”א מדווחת לראשונה כחברה ציבורית

אוגוסט 22, 2019

ההכנסות במחצית הראשונה הסתכמו בכ-40 מיליון שקל, גידול של 21% בהשוואה לתקופה המקבילה אשתקד; הרווח הנקי עלה ל-16 מיליון שקל, בהשוואה לרווח של 7.5 מיליון שקל בתקופה המקבילה אשתקד חברת שרותי בנק אוטומטיים (“שב”א”), המפעילה את מערכת הסליקה המרכזית של כרטיסי האשראי בישראל, פרסמה את התוצאות הכספיות לרבעון השני ולמחצית הראשונה של 2019. ההכנסות במחצית הראשונה של 2019, הסתכמו בכ-39.7 מיליון שקל, צמיחה של כ- 21% בהשוואה לתקופה המקבילה אשתקד. הגידול בהכנסות נובע מחיוב חברות כרטיסי האשראי בגין מסופים מחוברים ומגידול בכמות עסקאות חיוב שבוצעו מול כל חברות כרטיסי האשראי. במחצית הראשונה של 2019 בוצעו כ- 794 מיליון עסקאות חיוב, צמיחה של

משאבי אנוש

מלם תים: הכנסות תחום שירותי שכר, משאבי אנוש וחיסכון ארוך טווח זינקו במחצית הראשונה של השנה

אוגוסט 22, 2019

מלם תים מדווחת על תוצאותיה העסקיות למחצית הראשונה ולרבעון השני של 2019: הכנסות הקבוצה למחצית הראשונה של 2019 עמדו על 1.1 מיליארד שקל, גידול של 12.6% בהשוואה למחצית המקבילה אשתקד, אז עמדו ההכנסות על 982.5 מיליון שקל. ברבעון השני של 2019 הסתכמו הכנסות הקבוצה בכ-545.5 מיליון שקל, גידול של 12.2% ביחס להכנסות ברבעון המקביל בשנת 2018, שהסתכמו ב-485.9 מיליון שקל. העלייה בהכנסות במחצית וברבעון נובעת מגידול בהכנסות של כל מגזרי הפעילות שבהם פועלת הקבוצה.ה-EBITDA במחצית הראשונה של שנת 2019 הסתכם בכ- 113.5 מיליון שקל ובנטרול השפעת תקן חכירותIFRS16  הסתכם בכ-76.8 מיליון שקל – גידול של 21.3% ביחס לתקופה המקבילה בשנת

מה התגמול שיקבלו הרופאים בעבודה ביום הבוחר
הזירה המשפטית

מנהל היחידה לאימונלוגיה בבית החולים וולפסון תובע את משרד הבריאות: בית החולים אינו עומד בהסכמים הקיבוציים

אוגוסט 22, 2019

ד”ר מיגל שטיין מנהל היחידה לאימונולגיה קלינית בבית החולים וולפסון בחולון ביותר מ-6 שנים האחרונות, הגיש לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב תביעה בגין שכר עבודה בסך 500 אלף שקל כנגד משרד הבריאות, לתשלום הפרשי שכר עבודה, הפרשות פנסיוניות והפרשות לגמל. לדברי שטיין, רופא מומחה בתחום האימונולוגיה והאלרגולוגיה, בהתאם להסכמים הקיבוציים מוקצות ליחידה שבניהולו כוננויות מתוכננות חודשיות, ועת שפועל בה רופא מומחה יחיד הוא זכאי לתמורה בגין 20 כוננויות מתוכננות. בפועל ובניגוד מוחלט למתחייב מן ההסכמים הרלוונטיים טוען ד”ר שטיין, בית החולים וולפסון לא הקצה ואינו מקצה ליחידה לאימונולוגיה קלינית את הכוננויות המתוכננות, ועל כן הוא אינו משובץ לכוננויות מתוכננות

הזירה המשפטית

גל ייצוגיות נגד מעסיקים שוטף את בית הדין האזורי לעבודה

אוגוסט 22, 2019

3 בקשות לאישור תביעות ייצוגיות הוגשו לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב כנגד מעסיקים שהפרו את זכויות עובדיהם. דניאל שקולניק מקריית ביאליק הגיש בקשה לאישור תביעה ייצוגית כנגד חברה שעיסוקה במתן שירותי שמירה. זאת בטענה לפיה החברה פעלה שלא כדין ובאופן גורף בכך שנמנעה מהפרשה רטרואקטיבית של חלק המעביד של קרן ההשתלמות לעובדיה לאחר שסיימו 2 חודשי העסקה. לדברי שקולניק הוא הועסק על ידי החברה כמאבטח במתקנים שונים ובהסכם העבודה שלו צויין מפורשות כי החברה מתחייבת להפריש עבורו תשלומים חודשיים לקרן השתלמות בשיעור של 7.5% מהשכר, לאחר השלמת שני חודשי עבודה רטרואקטיבית בתוקף ממועד תחילת עבודתו. אולם לאחר סיום העסקתו,

משאבים אמנותיים

הסרט פרזיטים: הבימאי בונג ג’ון-הו לא מאכזב גם הפעם

אוגוסט 20, 2019

סרט חדש של בונג ג’ון-הו הוא תמיד אירוע וגם בסרטו החדש פרזיטים הוא רחוק מלאכזב. סרטו האחרון מומלץ לצופים. הפרמיירה של “פרזיטים” בפסטיבל קאן האחרון יצרה ציפיות גדולות במיוחד. לאחר שעבד על סרטים גדולים ועתירי תקציב מחוץ לקוריאה, חוזר בונג ג’ון-הו ליצור סרט בארצו כשהוא מלא אמביציה ויותר מפוקס. זהו לא רק סרט חדש, אלא כיוון חדש בקריירה של הבמאי. בונג ג’ון-הו הקפיד מאד לא לחשוף יותר מדי לפני בכורת הסרט. “פרזיטים” הוא סרט בלתי צפוי לחלוטין שלא ניתן לשייך לז’אנר מסוים. בונג ג’ון-הו מצליח לזגזג בין הדרמה, המתח והצחוקים בקלילות אלגנטית ומשלב  ביקורת חברתית. זהו סרט של בונג ג’ון-הו

1 2 3 4