יחסי עבודה

תביעה בסך של כ-1.3 מיליון שקל: בנק לאומי מסרב להעניק קידום לתובעת בעקבות גילה

מאי 11, 2017

לטענת התובעת, מנהלת לקוחות עסקיים בסניף עכו מזה 41 שנה, לאורך שבע שנים האחרונות היא הופלתה על ידי הבנק בכך שסירב להעניק לה את הקידום לדרגה 11, זאת על אף שהובטח לה על ידי מנהליה כי תקודם בעקבות המלצות רבות והצטיינותה בעבודתה. תגובת בנק לאומי : מדובר בתביעה מופרכת והזויה

הזירה המשפטית

הסכם פשרה בין דן לבין שלושה מבכיריה: שכר הנטו יעמוד על כ-16 אלף שקל והם לא יועברו מתפקידם

מאי 4, 2017

הבכירים, טענו כי קידומם נעצר, נמנעו מהם תפקידים שהיו מגיעים להם והם הורחקו מתפקידים אותם מילאו. החברה מצדה הכחישה את הטענות. הצדדים הסכימו לקיים הליך גישור במטרה לנסות וליישב את המחלוקת

יחסי עבודה

הסתדרות העובדים הלאומית מבקשת להכיר ביציגותה בקרב כלל שופטי הכדורגל

אפריל 27, 2017

בנוסף, מתבקש בית הדין לחייב את ההתאחדות לכדורגל לשבת עמה למשא ומתן שיביל לחתימתו של הסכם קיבוצי. לטענת ההסתדרות הלאומית, ההתאחדות נמנעת מלהכיר בה כארגון העובדים היציג וכן בזכותם של העובדים לנקוט באמצעי השביתה ככלי להשגת יעדם

יחסי עבודה

ההסתדרות מבקשת מבית הדין קביעה על יציגות בחברת אקוסול פתרונות אקולוגיים ישראל

אפריל 20, 2017

עוד מתבקש בית הדין להצהיר, כי אין תוקף להודעות ביטול החברות בהסתדרות שהוגשו סמוך להכרזת היציגות, בעקבות לחץ שנטען כי הפעילה החברה באמצעות מנהליה על עובדי החברה על מנת שיסירו את חברותם

נמל אשדוד, צילום ויקפדיה
יחסי עבודה

חברת נמל אשדוד מבקשת מבית הדין לאסור על הוועדים בנמל לנקוט בשביתה לפני פסח וחג העצמאות

אפריל 6, 2017

לדברי החברה, בקשה בהולה זו מוגשת נוכח הצהרתו של יו”ר ועד התפעול בסוף השבוע שעבר, במהלך דיון משפטי בבית הדין, כי בכוונת נציגות העובדים לממש את ההודעה על סכסוך העבודה כבר מיום רביעי השבוע

מנכ"ל כלל ביטוח איזי כהן ויו"ר ועד העובדים רוני רז, במועד החתימה על ההסכם הקיבוצי ב-2014
יחסי עבודה

לאחר מו”מ לילי: הסתיימה שביתת עובדי כלל ביטוח; שכר המינימום יעלה ל-6,000 שקל

מרץ 28, 2017

ההסתדרות הודיעה כי הצדדים הגיעו להבנות, בהן כי שכר המינימום בחברה יעלה ל-6,000 שקל החל מחודש אפריל, ויגדל בהתאם לוותק – 7,000 שקל לעובדים שצברו ותק של 10 שנים ויותר, 8,000 שקל ל-20 שנה ויותר ו-8,500 לעובדים 30 שנה ויותר

יחסי עבודה

תיאטרון הקאמרי נתבע בטענה לפיטורי עובדת עקב גילה

מרץ 16, 2017

לטענת התובעת, מאז הפיטורין ובשל גילה המתקדם לא עלה בידיה למצוא עבודה אחרת. עוד לטענתה, הנתבעת פגעה בשכרה, הן באי תשלום הגמול בגין השעות הנוספות בהן עבדה על פי דרישה והן בקיזוז ימי החופשה

1 12 13 14 15 16 18