אילוצים להנהלה הבכירה

הגבלת שכר הבכירים הייתה כורח המציאות – כל העובדים בענף נהנים מהחוק

יוני 13, 2019

עזיבתם של מנכ”ל ביטוח ישיר רביב צולר ומנכ”ל הפניקס אייל לפידות בחודשים האחרונים את ענף הביטוח העלתה לדיון מחודש את ההשפעות השליליות שיש לחוק שכר הבכירים. אל צולר ולפידות יש להוסיף את העזיבה של מנכ”ל בנק הפועלים אריק פינטו ומנכ”לית דיסקונט לילך אשר-טופילסקי שגם היא משויכת להגבלת השכר. שלוש שנים לאחר חקיקת החוק, האם הענפים הפיננסיים במשק מאבדים את המנהלים המובחרים שלהם לטובת שאר החברות הציבוריות? על פי  ד”ר עדית סולברג, בכירה לשעבר בבנק ישראל וראש המחלקה לכלכלה באוניברסיטת אריאל, “חוק שכר הבכירים הוא כורח המציאות של הכלכלה הישראלית שסובלת מריכוזיות וממספר משפחות ששולטות במשק ודואגות זו לזו ולאנשי שלומן”.

שגרירות תאילנד
הזירה המשפטית

מפוטרת משגרירות תאילנד תובעת 1.3 מיליון שקל על נישולה מזכויות עבודה בסיסיות

יוני 13, 2019

שגרירות תאילנד בישראל נתבעת לשלם 1.265 מיליון שקלים לשרמיין בנימין תושבת הרצליה שהועסקה בתפקיד עוזרת אישית לשגריר תאילנד בישראל ומתורגמנית במשך 17 שנים, עד למועד פיטוריה בחודש ספטמבר אשתקד. לטענת התובעת שגרירות תאילנד פעלה כאחרון המעסיקים, עשתה דין לעצמה, ובמשך 17 שנים נמנעה מלשלם לה ולו את זכויות העבודה הבסיסיות ביותר להן זכאי כל עובד. פעם אחר פעם נטען בתביעה שהוגשה לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב הציגה הנתבעת בפני התובעת מצגי שווא בכל הנוגע לזכאותה לזכויות וכספים, ובכך שללה ממנה באופן שיטתי ומתמשך את זכויותיה. בתביעה נאמר כי די בעובדה לפיה נמנעה הנתבעת כשיטה מלהציג בפני התובעת במשך 17

יחסי עבודה

בנו של רב חובל בנמל חדרה תובע להעסיקו בנמל למרות האיסור להעסיק בני משפחה

יוני 13, 2019

עומר אוזן תושב נהריה איש ים הרואה לדבריו את עתידו המקצועי בעבודה ימית, מבקש מבית הדין האזורי לעבודה בירושלים לבטל החלטה של הוועדה להעסקת קרובי משפחה בשירות המדינה. ההחלטה דוחה את בקשתו להיות מועסק בתפקיד מלח גורר בחברת הרקולס את סנפיר. החברה כוללת 89 קבלנים ועבודות תת ימיות המעסיקה עובדים בשיטת מיקור חוץ בנמל חדרה בו משמש אביו של אוזן בתפקיד רב חובל. בהחלטת הוועדה נקבע כי קיים קושי בהעסקת קרובי משפחה נוכח הכפיפות המובנית שבין תפקידיהם, החשש לניגוד עניינים וכן ההשפעה על יחסי העבודה ביחידה כתוצאה מקשרי המשפחה. לדברי הוועדה נוכח היות קשרי המשפחה מדרגה ראשונה והיות שקרבת המשפחה

זוית אחרת עו"ד ג'ון גבע

בית הדין: מעמדו של אדם כשכיר או עצמאי לא נקבע על פי המוסכם בין הצדדים

יוני 13, 2019

עו”ד ג’ון גבע בבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב-יפו נדונה תביעתו של אנטון מנקייב, אשר יוצג על ידי עו”ד אורי בוים ועו”ד סאהר תמא, כנגד וואן ווי בע”מ, אשר יוצגה על ידי עו”ד אהוד אלוני. פסק הדין ניתן במאי 2019, מפי כבוד הנשיאה הדס יהלום. הנתבעת מנהלת מכבסה העוסקת בצביעה של בדי ג’ינס בשיטה ייחודית. התובע הועסק על ידי הנתבעת כשכיר בתקופות שונות וביצע עבורה עבודות צביעה של בדי ג’ינס בשיטה ייחודית. לאחר שהסתיימו היחסים בין השניים, התובע הגיש תביעה במסגרתה ביקש להכיר ביחסים בינו לבין הנתבעת כיחסי עובד ומעסיק וכתוצאה מכך לקבוע זכאותו לזכויות סוציאליות. השאלה שהונחה בפני בית

זוית אחרת עו"ד ג'ון גבע

עובד זכאי לתשלום פיצויי פיטורים מאחר שמדובר בפיטורים מוסכמים

יוני 10, 2019

עו”ד ג’ון גבע בבית הדין האזורי לעבודה בחיפה נדונה תביעתו של בקלה גטהון אשר יוצג על ידי עו”ד אורי שאבי או עו”ד אורית רובין ואח’ כנגד א.א דרך האוכל (חיפה) בע”מ אשר יוצגה על ידי עו”ד ארז רוזנטל ואח’. פסק הדין ניתן במאי 2019, מפי השופט נוהאד חסן, נציגת ציבור העובדים דגנית הכט פומן ונציג ציבור המעסיקים מתתיהו שחם. הנתבעת הינה חברה העוסקת בהכנת אוכל ואספקתו בעיקר למוסדות חינוך. התובע עבד במטבח הנתבעת במשך ארבע שנים אשר במהלכם נותקו יחסי העבודה בין הצדדים למשך ארבעה חודשים בשל נסיעתו של התובע לאתיופיה. התובע טוען שחודש וחצי לפני סיום העסקתו, הוא סרב

מטוס של אל על. צילום: ויקיפדיה
דיני עבודה

דיילת אל על תובעת 750 אלף מהחברה לאחר שהועברה תפקיד

יוני 6, 2019

ליאור קסטוריאנו דיילת אוויר בחברת אל על טוענת כי החלטת ועדת המשמעת להעביר אותה לצמיתות מתפקידה כדיילת אוויר לתפקיד אחר, בעקבות החלטתה להתראיין כנציגת הדיילים הקבועים לכתבה בטלוויזיה. הכתבה עסקה במצבה של החברה בתקופה של משבר ביחסי העבודה ובתנאי העבודה של הדיילים הקבועים. קסטוריאנו הגישה לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב תביעה כנגד אל על ובקשה להורות כי תבוטל הענישה שהוטלה עליה על ידי ועדת המשמעת (בנוסף להעברתה מתפקידה הושת עליה עונש של פיטורים על תנאי במקרה שתעבור עבירת משמעת נוספת) וכי היא תוחזר לתפקידה כדיילת אוויר במעמד קבוע, תפקיד אותו היא ממלאת במשך 7 שנות עבודה. בית הדין מתבקש

דיני עבודה

בית המשפט: ההסתדרות היא הארגון היציג של עובדי מפעל תוספי התזונה סופהרב

יוני 6, 2019

בית הדין האזורי לעבודה בנצרת קבע כי ההסתדרות הכללית היא הארגון היציג של עובדי מפעל תוספי התזונה סופהרב שבנצרת עילית. בפסק דין שהתקבל בימים אלה קבע השופט מוסטפא קאסם, כי הנהלת החברה פעלה לסכל את התאגדות העובדים בשורותיה, בניגוד לחוק. הוא חייב את החברה לשלם להסתדרות פיצויים בסך 75 אלף שקל ולנהל משא ומתן, לקראת חתימה על הסכם קיבוצי. לטענת ההסתדרות, בסוף שנת 2018 הצטרפו לארגון העובדים כמחצית מעובדי מפעל תוספי התזונה סופהרב. נתונים אלו הפכו את הארגון לנציגם הרשמי. אלא שהנהלת החברה סירבה להכיר בהסתדרות כארגון היציג, ובין היתר טענה כי המפעל לבדו אינו מהווה יחידת מיקוח עצמאית לצורך

משאבים- עמוד הבית

לאחר 26 שנים: רונן שטיין, משנה למנכ״ל, יעזוב את בנק הפועלים

יוני 6, 2019

רונן שטיין הודיע כי יפרוש מבנק הפועלים בתום 26 שנות עבודה והוא צפוי לסיים את תפקידו בעוד כמה חודשים. הוא החל את דרכו בבנק בתפקידי ייעוץ ואשראי, שימש מנהל אזור ירושלים וכמנהל אגף בנקאות קמעונאית. בארבע השנים האחרונות הוא משמש כממונה על החטיבה הקמעונאית, החטיבה הגדולה ביותר בבנק. כמו כן, כיהן בעבר כמנכ״ל ישראכרט ולאחר מכן כיושב ראש החברה. לשטיין תארים במשפטים וכלכלה.  רונן שטיין: ״אני רוצה להודות ליו״ר הבנק עודד ערן ולמנכ״ל אריק פינטו על האמון והתמיכה. כמו כן אני רוצה להודות לאלפי עובדי החטיבה הקמעונאית, וללקוחות המסורים והנאמנים, על קריירה מרתקת ומהנה, ועל כל מה שרכשתי ואשר יוביל

קבוצת אדלמן בהדגמה בגרמניה
טכנולוגיה בארגון

קבוצת Edelmann מדווחת כי מכונת הדפוס הננוגרפי לנדאS10 מדפיסה עבודות מסחריות עבור לקוחותיה

יוני 5, 2019

קבוצת אדלמן (Edelmann)  ולנדא דיגיטל פרינטינג (Landa Digital Printing), דיווחו כי 60 בתי דפוס מובילים מרחבי העולם הגיעו לאירוע במפעל אדלמן שבהיידנהיים, כדי לראות את הדגם הראשון באירופה של מכונת הדפוס הננוגרפי לנדא S10, מדפיסה לשוק הדפוס המסחרי במהירות של 6,500 גיליונות B1 לשעה. המשתתפים שמעו איך מכונת לנדא S10 משלימה את יכולות הייצור של טכנולוגיית דפוס האופסט של אדלמן, וכיצד לקוחותיה והמותגים להם היא מספקת שירותים, דורשים עתה את היכולת החדשה שלה להדפסה ננוגרפית, בשל החופש שהיא מאפשרת להם – להזמין ‘מה שהם רוצים, מתי שהם רוצים’ – באיכות הדפסה גבוהה ועקבית. “כולם בתעשיית הדפוס ושוק האריזות רוצים לדעת

הזירה המשפטית

ההסתדרות מערערת על ההחלטה להפסיק תשלום תוספות לכבאים

מאי 30, 2019

ההסתדרות הכללית שמייצגת את הכבאים במדינה הגישה ערעור לבית הדין הארצי לעבודה על פסק דינו של בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב הדוחה את תביעתה להורות למדינה על עצירת הפסקת תשלום תוספת כוננות/תוספת איתורית ל-11 כבאים. הדחייה היא עד לביצוע מנגנון כמוסכם בהסכם הקיבוצי שנחתם בין הצדים בחודש יולי 2012 (“הסכם הרפורמה”). ההסתדרות הדגישה בפנייתה לבית הדין כי המדינה הפחיתה באופן חד צדדי בכל הנוגע ל-11 הכבאים את הרכיב המכונה בשמות: תוספת ביפר, תוספת איתורית ו/או תוספת כוננות, רכיב שיש עליו מחלוקת עקרונית בין הצדדים ליחסי העבודה כאשר בין הצדדים סעיף מפורש ומבואר המחיל הליך יישוב חילוקי דעות ייחודי לבירור

1 2 3 4 73